Профсоюзная молодежь продолжает развивать профессиональные и личностные компетенции.
С 20 по 24 апреля в центре молодежных инициатив ФПБ в Логойском районе свои компетенции расширяли представители трех отраслей – работники энергетики, газовой и топливной промышленности, работники образования и науки, а также работники транспорта и коммуникации.
Напомним, что тема очередного модуля обучающих курсов молодежного профсоюзного актива звучит так: «Качество во всем – залог процветания белорусского общества». В течение пяти дней молодые активисты трех отраслевых профсоюзов (БелПрофТранса, Белэнерготопгаза, профсоюза работников образования и науки) встречались с медиа-экспертами, аналитиками, научными сотрудниками НАН Беларуси, Государственного комитета по стандартизации, руководством ФПБ и др. В программу включена экскурсионная составляющая и посещение крупных столичных предприятий, «круглые столы» с их руководителями и профсоюзными лидерами.
Так, представители Белорусского профсоюза работников образования и науки, в числе которых – молодые педагоги и преподаватели, студенты и председатели первичных и цеховых профсоюзных организаций, в день выездной среды посетили Национальный исторический музей Республики Беларусь и прошли квест. Конструктивным оказался диалог с заместителем председателя отраслевого профсоюза Оксаной Василевич. Обсудили, в частности, тонкости трудового законодательства, достижения самой массовой общественной организации страны и многое другое.
– Сегодня профсоюз делает все, чтобы поддержать молодых граждан нашей страны. Ярким примером является конкурс на лучший молодежный проект среди первичных профсоюзных организаций учреждений образования. Профсоюз выделяет средства на реализацию молодежных инициатив, и уже в этом году мы увидим их результаты. Большое значение уделяется контролю за соблюдением и совершенствованием трудового законодательства. Профсоюз стараеется сохранять качественные условия труда для всех категорий работников. Например, в ряде коллективных договоров установлена норма, согласно которой педагогическим работникам с высшим и средним специальным образованием, прошедшим отработку и продолжающим работать на должностях педагогических работников, надбавка выплачивается в течение последующего года в размере 30% от оклада, – рассказала Оксана Василевич.
Для своих молодых активистов профсоюз Белэнерготопгаз в день выездной среды организовал культурную программу в виде посещения Минского дельфинария «Немо». В отраслевом профсоюзе убеждены, что эффективность и результативность деятельности напрямую зависят от активности молодых кадров. Сохранить и повысить трудовые достижения можно лишь в том случае, когда в коллективах работают небезразличные и компетентные молодые люди, качественно выполняющие свои обязанности. Со своей стороны ФПБ готово поддерживать инициативную молодежь. В профсоюзе Белэнерготопгаз сохранены важные социальные гарантии. Они, в частности, прописаны в Тарифных соглашениях.
Участники обучающих курсов от Белорусского профсоюза работников транспорта и коммуникаций в день выездной среды ознакомились с работой филиала «Служба энергохозяйства» ГП «Минсктранс» и пообщались с представителями отраслевого профсоюза. Во время открытого разговора стороны обсудили проблемы подготовки и адаптации молодых специалистов на рабочих местах, а также поднятие престижа профессий. Говорили о возможностях профессионального роста, открытии профильных классов и многом другом. Завершилась насыщенная программа в Музее городского пассажирского транспорта. В стенах культурного учреждения слушателям рассказали про историю и развитие общественного транспорта от конки до электробуса. Впечатлила профактивистов и выставка раритетной техники под открытым небом, которая насчитывает 30 единиц подвижного состава.
Наталья МАРЦИНКЕВИЧ
Фото представлены отраслевым профсоюзом
Источник: 1prof.by
